MarTech Vendor · vs · MarTech Vendor

THYE

Thryv vs Yext

Strukturierter Technologie- und Marktvergleich · Stand 2026

Direkte Merkmalsgegenüberstellung

Thryv · vs · Yext
Kern-Markt / Rolle
ThryvMarTech Vendor
YextMarTech Vendor
Profilfokus
Thryv

Eine All-in-One-Softwareplattform für KMU, die CRM, Marketingautomatisierung, Terminplanung und Zahlungsabwicklung vereint.

Yext

Enterprise-Software für Markensichtbarkeit, lokale Einträge, Website-Suche und Reputationsmanagement.

Mitarbeiter
Thryv1,001–5,000 Mitarbeiter
Yext1,001–5,000 Mitarbeiter
Hauptsitz
ThryvUS
YextUS
Gründung
Thryv1986
Yext2006

Alle Schnittmengen & Signale von Thryv und Yext analysieren

Vergleiche gemeinsame Kunden, Monetarisierungsmodelle, Live-Marktsignale und Partnernetzwerke im interaktiven Knowledge Graph.

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Vergleichsanalyse & Key Insights

Was ist der Hauptunterschied zwischen Thryv und Yext?

Beim Vergleich von Thryv und Yext agieren beide Plattformen im Bereich Marketing Automation Platform, Search und MarTech Vendor. Thryv ist positioniert als Eine All-in-One-Softwareplattform für KMU, die CRM, Marketingautomatisierung, Terminplanung und Zahlungsabwicklung vereint, während Yext den Schwerpunkt auf Enterprise-Software für Markensichtbarkeit, lokale Einträge, Website-Suche und Reputationsmanagement legt. Beide Anbieter stellen komplementäre wie auch konkurrierende Kernfähigkeiten für den Markt bereit.

Welche Alternativen gibt es zu Thryv und Yext?

Bei der Evaluierung von Thryv und Yext prüfen Enterprise-Entscheider häufig auch weitere Plattformen im Bereich Marketing Automation Platform, Search und MarTech Vendor. Die erweiterte Wettbewerbslandschaft und detaillierte Marktprofile findest du direkt auf Polaris7.

Echtzeit-Beobachtung

Aktuelle Marktsignale & News: Thryv vs Yext

Öffentlich erfasste Marktbewegungen, Partnerschaften, Produkt-Updates und strategische Ankündigungen aus dem Knowledge-Graphen.

TH

Thryv

Letzte Aktivitäten

  • ·SEC APIfinancials

    Thryv veräußert traditionelles Verzeichnisgeschäft für 142 Mio. USD an Carolwood-Affiliate

    Am 12. September 2026 hat Thryv Holdings, Inc. ein Asset Purchase Agreement unterzeichnet, um sein traditionelles Directory-Geschäft für 142 Millionen US-Dollar in bar (vorbehaltlich marktüblicher Anpassungen) an Coldwater YP, LLC, ein verbundenes Unternehmen von Carolwood, L.P., zu veräußern. Die Transaktion umfasst die gedruckten Verzeichnisse der Yellow Pages und White Pages samt den zugehörigen digitalen Editionen in den USA, Australien und Neuseeland sowie die White Pages in Australien. Diese Desinvestition stellt einen entscheidenden strategischen Meilenstein dar, der es Thryv ermöglicht, seine Altlasten im Bereich Marketing Services vollständig abzustreifen und den Übergang zu einem reinen SMB-SaaS- und Software-Anbieter abzuschließen.

    • Abschluss eines Asset Purchase Agreement am 12. September 2026 zum Verkauf der Legacy-Directory-Assets für 142 Mio. USD in bar.
    • Veräußerte Assets umfassen Yellow- und White-Pages-Printverzeichnisse, digitale Verzeichnisausgaben in den USA, Australien und Neuseeland sowie Australia White Pages.
    • Käufer ist Coldwater YP, LLC (ein Affiliate von Carolwood, L.P.); Vollzug steht unter dem Vorbehalt marktüblicher Closing-Bedingungen und Anpassungen.
  • ·https://martechseries.com/feed/Enterprise Resource Planning & HR

    Thryv steigt in der Global Most Loved Workplaces Liste auf Platz 53

    Thryv Holdings, Inc., ein Anbieter einer KI-gestützten Marketing-Plattform für kleine Unternehmen, wurde vom Best Practice Institute in die Liste der Top 100 Global Most Loved Workplaces 2026 aufgenommen. Dies ist Thryvs dritte Platzierung in Folge; das Unternehmen verbesserte sich von Rang 66 im Jahr 2025 auf Rang 53 im Jahr 2026. Das Ranking basiert auf dem Love of Workplace Index des BPI, für den Daten von über zwei Millionen Mitarbeitern weltweit ausgewertet und die Mitarbeiterzufriedenheit in Bereichen wie Karriereentwicklung, Werteausrichtung, Respekt, Zusammenarbeit, Diversität und Leadership bewertet werden. Die Unternehmensführung hob insbesondere die Remote-First-Kultur und die internationalen Teams in den USA, Australien, Kanada, der Dominikanischen Republik und Neuseeland hervor. Der Artikel wurde am 15. Juli 2026 veröffentlicht.

    • Thryv Holdings, Inc. wurde vom Best Practice Institute in die Liste der Top 100 Global Most Loved Workplaces 2026 aufgenommen.
    • Es ist bereits das dritte Jahr in Folge, dass Thryv diese Auszeichnung erhält.
    • Thryv verbesserte seine Platzierung von Rang 66 im Jahr 2025 auf Rang 53 im Jahr 2026.
  • ·Thryv

    KI-Nutzung wächst, doch 70 Prozent fordern mehr gezielte Schulungen

    Thryv hat aktuelle Studienergebnisse zur KI-Adoption in kleinen Unternehmen veröffentlicht, die eine signifikante Lücke zwischen der tatsächlichen Nutzung und den erforderlichen Kompetenzen aufzeigen. Während Künstliche Intelligenz zunehmend in operative Prozesse integriert wird, geben 70 Prozent der Befragten an, dass sie weitergehende Trainings benötigen, um die Technologie effektiv und wertschöpfend einzusetzen. Diese Diskrepanz verdeutlicht, dass Technologieanbieter und Unternehmenslenker neben der Bereitstellung von Softwarelösungen verstärkt in praxisnahe Weiterbildungsmaßnahmen investieren müssen. Nur durch fundiertes Know-how lässt sich das volle Potenzial von KI-gestützten Tools ausschöpfen und die Produktivität nachhaltig steigern. Die Untersuchung unterstreicht, dass Schulungsinitiativen zu einem zentralen Erfolgsfaktor für die digitale Transformation im KMU-Segment werden.

    • Thryv veröffentlicht neue Studienergebnisse zur KI-Adoption bei kleinen Unternehmen
    • 70 Prozent der Anwender fordern mehr Schulungen für einen effektiven Einsatz
    • Mangelnde Weiterbildung bremst das volle Potenzial von KI-Technologien aus
YE

Yext

Letzte Aktivitäten

  • ·SEC APIfinancials

    Analyse des 10-Q-Finanzberichts von Yext zum 01.09.2026

    Yext hat die Geschäftsergebnisse für das zweite Quartal und das erste Halbjahr zum 31. Juli 2026 vorgelegt. Im Q2 des Geschäftsjahres 2027 sank der Gesamtumsatz im Jahresvergleich um 2 Prozent auf 111,1 Millionen US-Dollar, was trotz Akquisitionen auf Kundenabwanderung zurückzuführen ist. Der GAAP-Nettogewinn ging auf 13,1 Millionen US-Dollar beziehungsweise 0,13 US-Dollar je Aktie zurück, verglichen mit 26,8 Millionen US-Dollar im Vorjahreszeitraum, maßgeblich bedingt durch positive Fair-Value-Anpassungen im Vorjahr. Auf Non-GAAP-Basis stieg der Nettogewinn hingegen auf 21,2 Millionen US-Dollar, während das Adjusted EBITDA durch operative Disziplin und Personalabbau auf 34,0 Millionen US-Dollar kletterte. Im ersten Halbjahr gab Yext durch ein Übernahmeangebot über 140,0 Millionen US-Dollar und fortlaufende Aktienrückkäufe erhebliches Kapital an die Aktionäre zurück, was teilweise durch ein Kreditdarlehen finanziert wurde.

    • Der Gesamtumsatz im Q2 FY2027 lag bei 111,1 Millionen US-Dollar (minus 2 Prozent im Jahresvergleich), bei einem GAAP-Nettogewinn von 13,1 Millionen US-Dollar und einem Adjusted EBITDA von 34,0 Millionen US-Dollar.
    • Der Annual Recurring Revenue belief sich zum 31. Juli 2026 auf 440,8 Millionen US-Dollar (minus 1 Prozent im Jahresvergleich), wobei Enterprise-Kunden mit über 50.000 US-Dollar ARR um 2 Prozent auf 405,9 Millionen US-Dollar wuchsen.
    • Abschluss eines modifizierten Dutch-Auction-Angebots über 140,0 Millionen US-Dollar zum Rückkauf von 24,35 Millionen Stammaktien zu je 5,75 US-Dollar, teilweise finanziert durch eine Kreditinanspruchnahme.
  • ·https://martechseries.com/feed/AI & Marketing

    Yext startet Multiplayer-Agent-Harness für Marketing

    Yext, Inc. hat die Einführung eines Multiplayer-Agent-Harness für Marketingteams angekündigt und erweitert damit seine agentische Marketingplattform Scout. Der neue Agent-Harness bietet einen gemeinsamen, kontextreichen Arbeitsbereich, in dem Unternehmens-, Außendienst- und Partnenteams sowie KI-Agenten an denselben Zielen arbeiten. Dies adressiert das Problem, dass KI-Agenten zwar die Produktivität verbessert haben, aber nicht unbedingt die Geschäftsergebnisse: Laut McKinsey berichten nur 37% der Befragten von einem positiven EBIT-Beitrag, obwohl 80% Produktivitätssteigerungen nennen. Der CEO von Yext betont die Bedeutung der Kombination menschlicher Urteilskraft mit KI-Agenten, die historischen Kontext und Markenwissen tragen. Scout überwacht kontinuierlich die Präsenz einer Marke über Suche, Listings, Bewertungen und soziale Oberflächen und macht auf Probleme und Aktionen aufmerksam. Der Agent-Harness ist heute live bei den Yext-Kundenteams.

    • Yext kündigte einen Multiplayer-Agent-Harness für Marketingteams an.
    • Der Agent-Harness ist Teil der agentischen Marketingplattform Scout.
    • Scout überwacht die Markenpräsenz über Suche, Listings, Bewertungen und Social.
  • ·MeediaGenerative Engine Optimization (GEO)

    Promptwatch-CEO über Generative Engine Optimization und automatisierte KI-Sichtbarkeit

    Promptwatch-Gründer und CEO Gijs de Groot erläutert den Wandel des Suchverhaltens von traditionellen Suchmaschinen wie Google hin zu KI-gestützten Dialogsystemen. Um in diesem Umfeld relevant zu bleiben, müssen Marken ihre Präsenz über das gesamte Informationsökosystem hinweg optimieren – ein Ansatz, den er als Generative Engine Optimization (GEO) definiert. Die Plattform von Promptwatch misst die Markensichtbarkeit in Antworten von Large Language Models (LLMs) und nutzt unter anderem CDN-Logdaten für technische sowie redaktionelle Optimierungsempfehlungen. Mit der Lösung „Agentic AI Search Optimization“ lassen sich Anpassungen zudem vollautomatisch auf Kunden-Websites umsetzen. De Groot betont, dass unternehmenseigene Websites, hochwertige Inhalte und vertrauenswürdige Quellen weiterhin das Fundament bilden, während er vor minderwertigem KI-Massen-Content und einer rein isolierten LLM-Strategie warnt.

    • Promptwatch wurde im März 2025 gegründet.
    • Die Plattform misst und optimiert die Markensichtbarkeit in den Antworten KI-basierter Dialogsysteme und Sprachmodelle.
    • Die Einstiegspreise liegen bei 85 Euro monatlich, ergänzt durch Business-Lizenzen und Enterprise-Lösungen.

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